Le mot du Président

 Ces dernières années ont été riches en réformes statutaires et l’année 2012 ne fera pas exception. Plus que jamais, la gestion du personnel reste une préoccupation majeure pour les  collectivités, face à la complexité croissante du statut de la fonction publique territoriale…

 C’est pourquoi le Centre de Gestion se mobilise au quotidien afin de répondre avec précision aux missions qui sont les siennes, dans un souci d'efficacité et de proximité.

L'un de nos principaux objectifs est d'accompagner les collectivités face aux contraintes, toujours plus nombreuses,  auxquelles elles doivent faire face en matière de gestion des ressources humaines, sans jamais perdre de vue la dimension humaine de chaque situation, ainsi que les enjeux de santé au travail.

Le CDG26 reste aussi un interlocuteur privilégié pour les candidats à l'emploi territorial, puisqu'il est chargé de l'organisation de tous les concours et examens professionnels (à l'exception des catégories « A + ») et propose également un service "bourse de l’emploi". 

A travers ses missions, le Centre de gestion contribue chaque jour à la mise en oeuvre d'une fonction publique toujours plus ouverte et compétente. Ce site internet en est l’un des outils et enrichit encore la collaboration que nous entretenons avec nos collectivités affiliées.

Le Président du Centre de Gestion,                      

  Jacques CHEVAL